19省发布2016年企业工资指导线！你所在的企业工资需要涨多少？

2016-12-08 13:53:05 作者： 来源： 浏览次数：0 网友评论 0 条

中华PE:

截至目前，包括北京、上海、天津、四川在内的19个省份已发布2016年企业工资指导线。那么，企业工资指导线与你与我有何关系？你所在的城市，工资最低需要涨多少？

1 何为企业工资指导线？

工资指导线是政府根据当年经济发展调控目标，向社会发布的年度工资增长水平的建议，并不具有强制约束力，但为企业与职工开展工资集体协商以及企业自身合理确定工资增长水平提供参考依据，同时也是国有企业实现工资总额管理的重要手段。

2 企业工资指导线的组成

企业工资指导线由基准线、上线(又称预警线)和下线构成。

基准线：企业货币平均工资平均增长幅度，代表了一般的水平；

上线：企业货币平均工资增长允许达到的最高幅度；

下线：企业货币平均工资增长应达到的最低幅度，可以是零增长也可以是负增长。

3 企业工资指导线的特殊情况

对于生产经营正常、经济效益增长的企业，应围绕工资增长基准线确定工资增长幅度。

不设上限：经济效益增长较快、工资支付能力较强、职工工资水平较低的企业，确定工资增长幅度可不设上线。但对工资增长过快、工资水平过高的企业，在岗职工工资水平不能超过当年企业工资增长调控目标的基准线

零增长：经济效益下降的企业，在岗职工的工资零增长，但企业支付的在法定工作时间内提供了正常劳动的职工工资不得低于当地最低工资标准。

4 企业工资指导线下调意味着什么？

企业工资指导线下降，并非意味着工资进入负增长，只是工资涨幅较以往有所减少。

5 企业工资指导线的背景

《劳动法》规定：“工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。”不过，鉴于市场经济体制下，企业可“依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。”因而，政府工资指导线只是一个参考，企业定薪和市场行情关系更大。

6 2016年各省企业工资指导线

截至目前，19个省份的2016年企业工资指导线已经出炉，分别是海南、贵州、天津、北京、上海、内蒙古、甘肃、河北、四川、山东、云南、广西、福建、新疆、江西、宁夏、青海、山西及陕西。

数据来源：各省人社局

从基准线来看，海南省的企业工资增长基准线为10.4%，居19个省份之首；贵州次之，企业工资增长的基准线为10%；其后为天津、北京、上海，企业工资增长的基准线均为9%。

从基准线变动看，19个省份中，宁夏工资增长基准线下调最多，达5%，该区今年工资指导线的下限为零增长。除此之外，新疆及江西下调幅度均为4%。

数据来源：东方财富Choice数据

从上线来看，江西、宁夏两省企业工资增长不设上线，参考国家统计局此前公布的2016年三季度城镇居民收入水平，两者城镇人均收入分别为20848元、19334元。城镇人均收入近3万元的天津市，2016年工资增长上线为16%。此外，贵州及北京上线均为15%。

数据来源：东方财富Choice数据

从下线来看，宁夏以“零增长”，列19个省份中下线之最(低)；福建次之 ，下线为2%。此外，包括天津、内蒙古、山东、四川在内的11个省份下线为3%。

数据来源：东方财富Choice数据

注：人均收入指2016三季度城镇人均可支配收入；人均可支配收入与企业工资水平存在差异，上表旨在对比各省收入，仅供参考。

7 还有哪几个省份未公布？

目前，共计12个省市自治区尚未公布2016年企业工资指导线，分别为西藏、河南、吉林、黑龙江、辽宁、重庆、湖南、湖北、安徽、浙江、江苏及广东。